13 февраля 2026 года в Москве, на площадке АКАДЕМИИ ГОЗ с успехом состоялся и прошел практикум для заказчиков и исполнителей ГОЗ на тему: «ГОСОБОРОНЗАКАЗ ТРУДОЕМКОСТЬ: МЕТОДИКА РАСЧЕТА И ПРАКТИЧЕСКОЕ ПРИМЕНЕНИЕ. Ответы на сложные вопросы».
Высокий экспертный уровень дискуссии обеспечили ведущие специалисты Центра компетенций Минпромторга России (Финансовый университет при Правительстве РФ):
• Юрий Ризович Хаджи-Оглы, заместитель руководителя Института проблем управления экономикой ОПК;
• Александр Иванович Чевакин, начальник отдела методологии нормирования труда экспертно-аналитического центра.
К участию присоединились:
• Руководители и экономисты, отвечающие за финансовые показатели госконтрактов;
• Инженеры-нормировщики, разрабатывающие и обосновывающие трудозатраты;
• Специалисты ОТиЗ, курирующие вопросы оплаты труда и штатного расписания;
• Сотрудники, ответственные за подготовку РКМ, для которых вопрос защиты трудоемкости является приоритетным.
Такой широкий охват аудитории обеспечил живую дискуссию и позволил детально разобрать ошибки, возникающие при подготовке документов для обоснования цены.
Образовательный блок охватил полный жизненный цикл нормирования продукции военного назначения. Слушатели детально разобрали алгоритмы работы с технической документацией и требованиями ГОСТов при запуске производственных линий. Особое внимание было уделено преемственности стандартов: эксперты разъяснили, как грамотно адаптировать классические сборники норм Госкомтруда СССР к современным реалиям и рекомендациям Минтруда.
В фокусе обсуждения оказались:
1. Собственные стандарты: Методика формирования внутризаводских сборников норм времени.
2. Цифровой контроль: Особенности применения приказа Минтруда №235 в условиях автоматизированного производства.
3. Информационная безопасность: Решение нестандартных задач нормирования при выявлении несанкционированных вмешательств в ПО станков и систем управления
Особый резонанс вызвал блок по арбитражной практике. Эксперты провели детальный разбор реальных дел, наглядно показав, как одна ошибка в обосновании затрат на оплату труда может привести к многомиллионным потерям. Участники практикума ушли с готовыми кейсами защиты своих интересов перед государственным заказчиком, получив преимущество, которое невозможно переоценить
Это был не просто образовательный курс, а закрытая площадка для обмена опытом на самом высоком уровне. Живые дискуссии, разбор «неудобных» вопросов и кулуарное общение с экспертами создали ту интеллектуальную среду, которая доступна только участникам мероприятий АКАДЕМИИ ГОЗ.